最近，咱们倾听了许多企业措置者的呼声，群众无数的感受是：

2025 年风险仍然很大，濒临严峻的缱绻环境，等靠要详情不能，企业要主动求改换，靠更动来求增长，而这个说念路注定抵抗坦。

一方面，措置者需要凝心聚气，耕种团队的情感韧性，这是团队转型的大前提。另一方面，濒临转型和事迹的双重压力，措置者要主动调度情感、缓解惊慌感，这亦然 2025 年的必修课。

针对这些需求，暧昧学园企业做事推出了" 2025 年更动型措置者"系列公开课，其中第一个模块即是"韧性团队"。

本期课程，但愿匡助同学们掌执化解负面情感的灵验技艺，学习耕种团队韧性的实战手段。

本次课程由孙嘉天敦厚主讲。他现任暧昧 TOB 课程主任、清华积极情感学认证率领师；曾担任中国 500 强企业总部 HRD。

他曾参与《U 型念念考》、《敏捷诱骗力》等经典课程的开垦，曾经素养《积极情感》、《坑害措置》、《总结报告》、《上风发挥》等 16 门实战类课程，广受企业好评。

本期《韧性团队》公开课，将主要包括以下内容：

第一部分：面向改日，共享改日措置者需要具备的六项中枢才气

（1）导入：从宏不雅发展标的，看改日企业变化趋势

（2）趋势：改日措置者才气，和畴昔比拟有何不同

第二部分：从我开拔，如安在盛大生计中，欺骗积极情感学耕种情感能量

（1）科学解析：如何从积极情感学的角度看待情感、清醒幸福

（2）情感闇练：如安在盛大使命中调度积极情感

（3）上风闇练：如安在使命小事中发掘内在上风

（4）真谛真谛闇练：如安在总结中发掘真谛真谛感，耕种幸福感

第三部分：追思团队，如安在盛大使命中，颐养韧性表面塑造高韧性团队

（1）科学解析：如何从积极情感学的角度看待"韧性团队"

（2）选东说念主闇练：如何发掘团队中的"韧性职工"

（3）调换闇练：如何匡助团队构建积极调换面孔

（4）坑害闇练：如何化解来自上司 / 团队的坑害风险

第四部分：聚焦当下，如安在我的本色使命中，将所学到的技艺落地应用

（1）抒发：我今天学习的收成是什么

（2）呼应：最大要落地扩充的是什么

（3）看见：我改日的行径标的是什么

本课程比较符合需要濒临压力、化解坑害的措置者；需要凝心聚气的业务 1 号位。对积极情感学、或暧昧探索流感好奇钦慕好奇钦慕的同学也可参与。

课程以讲为辅，以练为主。孙嘉天敦厚将与 2 位资深西宾全部，与您闇练具体的情感调度技艺，共享在使命总结、选东说念主用东说念主、盛大调换等方面具体手段，还将颐养暧昧探索流时间，让您将这些技艺会通使命。

讲课时间：2025 年 1 月 16 日（周四）

讲课场所：北京市海淀区文教产业园 C408（暧昧学园总部）

参与用度：本次公开课原价 998 元 / 东说念主，限价 398 元 / 东说念主，限额有限，先到先得。

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